Trouver un Google co-op à vos mesures

20 / 07/ 2007 Sylvie Le Bars - Arkandis

Google co-op est un service que j’utilise très largement. Il permet de concevoir son propre moteur de recherche - ou ses propres moteurs de recherche, j’en ai plusieurs - à partir des sources que l’on sélectionne. Une autre façon de faire de la veille sans encombrer son agrégateur.

Et là je découvre que Google propose un moteur de recherche sur les co-op.

Premier test. J’utilise le mot clé “veille” et je découvre qu’Eric Salviac qui nous a fait l’amitié de participer à notre dernier ExplorCamp propose un Google co-op sur la veille, le web2.0, KM et Entreprises2.0 avec plus de 800 sources…

Search Google Custom Search Engines

Le Google co-op de EricS


Kimind News Community, est une plate-forme de social bookmarking dédiée à l’usage des technologies web2.0 dans l’entreprise - enfin son nuage de tags est plus étendu mais c’est l’idée -

Elle est gérée avec coRank - un digg like-

Elle a été crée par Miguel Membrado en résonance avec l’activité de consulting : “Kimind Consulting”.

Je me suis inscrite à cette plate-forme et j’essaye de contribuer régulièrement en prenant soin de signaler sur cette plate-forme les sources qui me semblent pertinentes relativement à ce sujet sur lequel je travail : “l’usage des technologies web2.0 dans l’entreprise”.

Encore modeste, j’espère qu’avec notre intelligence collective du sujet nous allons constituer une bibliothèque de références significatives et utiles à la communauté.

Sources :

annonce par Miguel Membrado de la communauté de veille “Kimind News Community”

Pour contribuer inscription sur kimind.corank.com

Un article relatif aux “digg-like” sur le centre de Ressources des Espaces publics numériques de Wallonie


Le wiki de la relation client : CherClient.com

07 / 06/ 2007 Sylvie Le Bars - Arkandis

Jérôme Delacroix nous annonce l’ouverture d’un wiki dédié à la “relation client”. Il contient déjà de nombreux articles par exemples : Il est pour l’instant assez difficile pour un observateur externe d’identifier le contenu. Toutefois un nuage de Tags, donne un accès indirect aux diverses contributions. Je me suis abonnée à ce wiki pour suivre en temps réel ce beau projet de capitalisation des connaissances. J’y reviendrai dans quelques jours… Le Wiki Cher.client.com

MindMeister sort de la phase beta - et va devenir payant…

05 / 05/ 2007 Sylvie Le Bars - Arkandis

MindMeister est un éditeur de cartes heuristiques en ligne, qui permet de partager des cartes pour une mise à jour collective.

J’utilise MindMeister depuis plusieurs mois, et il a sans conteste remplacé Freemind pour mon usage quotidien. Je partage plusieurs cartes, dont une qui permet à un collectif de veille auquel je collabore de noter chaque semaine ses découvertes.

Ce service est remarquable et je ne vais pas pouvoir me contenter de la version gratuite qui limite l’usage à 6 cartes, j’en ai déjà une vingtaine.

La cotisation mensuelle devrait s’élever à 3,21 Euros/mois.

Testez tout simplement MindMeister


Une liste de 10 syndromes qui limitent le partage de connaissances dans l’entreprise :

  • structure hiérarchique top-down
  • focus sur les objectifs à court terme
  • Objectifs personnels qui ne tiennent compte que de vos réalisations, et non de votre capacité à aider les membres de l’organisation à atteindre leurs propres objectifs
  • manque de collaboration
  • manque de confiance
  • la connaissance c’est le pouvoir
  • manque de reconnaissance de la connaissance interne de l’entreprise
  • syndrome du “not invented here”
  • la confidentialité

Organizational cultures not conducive to efective leveraging of knowledge

source Faut le savoir


Innovation et Management

28 / 02/ 2007 Sylvie Le Bars - Arkandis

Je découvre Innovation et Management.

Un blog en ligne depuis décembre 2005, qui se présente ainsi : “Quel rapport entre le management et l’innovation ? Comment favoriser l’emergence de nouvelles idees et d’innovation dans des organisations et notamment des entreprises ? Quelles sont les pratiques existantes ? Les retours d’experience ? L’Innovation participative, une nouvelle forme d’exploitation ou un changement profond du mode de management ? Voila, seulement quelques une des questions que nous nous posons, sur lesquelles nous voulons reflechir et que nous souhaitons partager.”

Innovation et Management


F-list : la blogosphère française

16 / 02/ 2007 Sylvie Le Bars - Arkandis

Le principe est de
1 / Reprendre l’intégralité de la liste de liens de la “F-List” telle qu’elle figure là où vous la découvrez.
2 / Ajouter en début de liste le blog qui vous a permis de récupérer la F-List.
3 / Ajouter les blogs que vous lisez régulièrement.
4 / Poster sur votre blog.

Jérôme Bouteiller, onesque , ramirou , bizfriz , 2RO Le bisounours Parisien BozarBlog Le blog de Xavier MisterDanilo BlastBlog Jerome Bouteiller Embruns N’ayez pas peur E-conomy Vinvin Entertainment Le Peuple des connecteurs AccessOWeb Le weblog de bleebot BingBlog Business Garden Chauffeur De Buzz CoopLOG Echos du Net FrenchStudioBlog Outils Froids IClectic Media-Tech ZorGloob Ecoms Ga Bu Zo Meu Loic Lemeur Patrick Amiel Adeline Julie Calmier La vie en Pro de Julio Corinne Dangas Raphael Gilmas Bloc Note de Bertrand Duperrin Presse Citron RMen’s blog NextModernity Altaïde (Jacques Froissant) Et si l’on parlait Marketing (Henri Kaufman) MyDataNews Marketing et Innovation Coopératique Fred Cavazza ActuIntelligence Social Computing William Peres Jean-Marie Le Ray, K-Blog (Hervé Kabla), le blog de groupe reflect, The flying Monkey Circus, Carnet Intranet, B-R-ENT, PR Land, Voxinablog, e-manuel, Christophe Ginisty, Mry, Charles Liebert, Pomme-Phone, Mopsos, Sylvie le Bars, Asynchronous Knowledge Worker, Vincent Maurin, Geoffroi Garon, RU3, Hervé Bommelaer, JC Capelli, Codorblog , Leçons de Choses , Poésie des désirs en désordre , Valeurs d’Usages rc , Louis Naugès

J’ai ajouté les 4 derniers….


Pourquoi la collaboration est-elle si importante à l’ère de la mondialisation. Tel est le thème de réflexion que nous propos Martin Roulleaux Dugage avec une Présentation et un Livre à télécharger depuis son blog.

[…] Ce qui me frappe de plus en plus, c’est cette constatation que ceux qui tirent profit de la mondialisation, ce ne sont pas des pays ou des entreprises, mais des des groupes sociaux bien organisés en communautés. Lobbies, familles, mafias, coopératives, associations… C’est pourquoi il est si important de bien comprendre la dynamique des réseaux sociaux, et la façon de les apprivoiser. […]

La présentation est tout à fait remarquable. Quant au livre…j’en reparlerai… le temps de le lire…


Management 2.0 est un portail collaboratif sur les évolutions actuelles et futures du management des organisations en particulier dans le domaine de la prospective, de l’innovation, de l’intelligence collective, de l’efficacité collective, du KM et des technologies de l’information et de la collaboration. L’objectif de cet espace est de partager des connaissances à travers un espace documentaire et des newsletters, mais aussi de faciliter et structurer les échanges d’idées entre les personnes inscrites sur le portail à travers des forums de discussions. Nous espérons favoriser les coopérations entre les abonnés de ce portail pour développer de nouvelles pratiques managériales en phase avec les évolutions de notre monde. Que la force créative et constructive de l’intelligence collective soit avec vous !

Eric Seulliet & Olivier Zara Co-animateurs du portail management 2.0

Les discussions en cours

  • TelepicT - Creative Dynamic Graphic Communications
  • Une expérience d’intelligence collective en live ! (Chapitre 9)
  • Quels sont les enjeux liés au développement de l’intelligence collective ?
  • Quelles sont les applications de la coopération dans le domaine de la formation ?
  • Comment développer une culture de l’intelligence collective ?
  • Concevoir et mettre en place un contrat collaboratif
  • Comment créer un environnement qui favorise l’intelligence collective (le pouvoir coopérer) ?

Dans les ressources on trouve des dossiers :

  • Benchmark Intelligence Economique
  • Le WEB RING des acteurs de l’intelligence collective
  • Les communautés de pratique
  • Ressources sur les technologies de l’intelligence augmentée
  • Ressources sur l’Intelligence collective

Je regrête de ne pas avoir trouvé le fil RSS pour suivre les échanges…

s’inscrire sur le site d’Axioplole


Denis Failly publie, sur le blog de la bibliothèque de Nextmodernity, son interview de Pierre Levy à propos de IEML.

Quelques extraits des propos de Pierre Levy : Dans un style sobre, c’est un système d’adressage sémantique des documents numériques. Dans un style plus lyrique, je comparerais l’internet à un « cerveau global », à qui il ne manque que le système symbolique adéquat pour faire accéder l’intelligence collective humaine à la conscience réflexive. Mon hypothèse est qu’IEML pourrait précisément jouer le rôle de ce système symbolique initiateur d’une nouvelle dimension cognitive.

En général, une indexation en IEML permettra : - la recherche par concepts (et non plus seulement par chaînes de caractères), - la génération automatique de liens entre documents portant sur des sujets identiques ou complémentaires, - le calcul de distances sémantiques et éventuellement la génération automatique de cartes sémantiques (synthèses) de grands corpus - les inférences et analyses automatiques au sein d’ensembles de documents « quelconques » séléctionnés par les utilisateurs selon leurs propres critéres. Je précise que tout cela représente aujourd’hui (été 2006) un vaste programme de recherche et non pas des solutions techniques immédiatement disponibles.

Je reviendrai dans les prochains jours sur IEML, un projet de recherche tout à fait passionnant pour l’accès à l’information.

Ressources sur IEML


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Le Blog d'Arkandis

Ce journal, en ligne depuis décembre 2004, me permet de vous faire partager mon point de vue sur l'actualité des technologies d'accès à l'Information de l'Entreprise.

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